Firmenläufe und Sportevents für Mitarbeitende

Sport hält gesund. Er trägt zur Vorbeugung und Behandlung von körperlichen Krankheiten wie Diabetes bei und reduziert die Symptome von Depressionen und Angstzuständen. Sport verbessert auch die Denk-, Lern- und Urteilsfähigkeit. Angesichts der vielen Vorteile sind die folgenden Zahlen schockierend: Mehr als 80% der Jugendlichen und 27% der Erwachsenen weltweit erreichen nicht das von der WHO ( Weltgesundheitsorganisation ) empfohlene Aktivitätsniveau, was sich nicht nur auf die Gesundheit des Einzelnen im Laufe des Lebens auswirkt, sondern auch eine finanzielle Belastung für das Gesundheitssystem und die Gesellschaft als Ganzes darstellt. Um dem entgegenzuwirken, unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei einer Vielzahl von sportlichen Aktivitäten und Veranstaltungen weltweit.

Gelaufen wird jährlich in Frankfurt am Main (Deutschland) bei der Konzernzentrale der KION Group. Allein 2024 traten 290 KION-Läuferinnen und -Läufer an. Nach 5,6 km durch die Innenstadt kam man zur After-Party auf dem KION-Schiff wieder zusammen – müde und glücklich! Dabei hat die Teilnahme eine langjährige Tradition und ist für viele ein persönliches Highlight. Es ist diese Konstanz, die verbindet, die Solidarität und Zusammenhalt schafft und jedes Jahr den KION-Mitarbeitenden die Gelegenheit gibt, persönliche Bestzeiten zu brechen und sich zu steigern.

Weltweit ermuntern die jeweiligen Töchterunternehmen der KION Group ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an vielen Standorten zur Teilnahme an ähnlichen Events. In der Schweiz beispielsweise gingen beim Züricher Triathlon 2023 Teams von STILL Swiss, Linde Swiss und Dematic Germany an den Start: Schwimmen im Zürichsee, Radfahren rund um das Seebecken und Laufen bis zur Ziellinie im Tiefenbrunnen – ein unvergessliches Erlebnis.

Bei einem anderen KION Tochterunternehmen, der STILL GmbH, gibt es am Hauptsitz in Hamburg (Deutschland) sogar einen eingetragenen Betriebssportverein. Der bietet eine Vielzahl von Aktivitäten an – von Bowling über Volleyball und Tennis bis hin zum Segeln. Die Idee dabei: Wer sich bewegt, hält sich fit und gesund, davon profitiert der einzelne Mitarbeitende genauso wie der Arbeitgeber. Und Mannschaftssport fördert außerdem Teamgeist und Zusammengehörigkeitsgefühl.

In Hamburg haben die Beschäftigten (die sich hier selbst gerne als „STILLianerinnen“ und „STILLianer“ bezeichnen) sogar schon einen Rekord gebrochen: Im Jahr 2022 nahmen mehr als 200 Kolleginnen und Kollegen am MOPO Team-Staffellauf durch den Hamburger Stadtpark teil – so viele Teilnehmer waren zuvor noch nie von einem einzigen Unternehmen an den Start gegangen.

„Der MOPO Team-Staffellauf ist jedes Jahr ein besonderes Erlebnis, das den Zusammenhalt auch außerhalb des Arbeitsalltags stärkt“, sagt Frank Müller, Senior Vice President Sales & Service Business Development von STILL. „Es sind stets Mitarbeitende vieler unterschiedlicher Bereiche dabei – auf und neben der Laufstrecke. So kommen auch Kolleginnen und Kollegen zusammen, die sonst eher weniger Berührungspunkte haben.“

Seit Jahren beteiligt sich auch Linde Material Handling, mit stets wachsenden Teilnehmerzahlen, am lokalen Pendant, dem Aschaffenburger Citylauf. 2024 gingen 260 Läuferinnen und Läufer in roten Linde-Shirts für Linde Material Handling an den Start.

Gleich vier Teams von Linde MH durften sich in Aschaffenburg außerdem über einen Platz auf dem Siegertreppchen freuen. Ein Damenteam belegte den zweiten Platz in der Gesamtwertung, bei den Herren gingen sogar alle drei Podiumsplätze – 1, 2 und 3 – an Läuferteams der KION Tochter.

Dass zum Sportsgeist auch die Inklusion gehört, zeigt der Lauf Carrera de las Capacidades („Wettlauf der Fähigkeiten“), der jedes Jahr in mehreren spanischen Großstädten parallel stattfindet – und das Ziel hat, die Integration und berufliche Eingliederung von Menschen mit Behinderungen zu fördern. Zu den Teilnehmenden gehören Vereine und Institutionen, aber auch Firmengruppen. Darunter auch eine von der KION Tochter Dematic.

Bei Dematic gibt es regelmäßige Step Challenges – zuletzt etwa zur „Engineers Week“ im März 2024 unter dem Motto „Moving Towards the Future Together”. Das vorgegebene Ziel des virtuell vernetzten Laufs war es, gemeinsam 8.000.000 Schritte zu erreichen.

Wer pro Woche mindestens 10.000 Schritte schafft, gewinnt vor allem eins: Gesundheit! Auf diese und andere Weise, wie z. B. durch den Fußballplatz im Dematic-Werk in Monterrey, schafft Dematic für seine Beschäftigten Anreize, sich sportlich zu betätigen – und fördert damit neben der Gesundheit auch das geistige Wohlbefinden und den Sportsgeist im Unternehmen.

Gerade während Corona hat uns Sport geholfen, miteinander in Verbindung zu bleiben, miteinander zu wetteifern und miteinander Erlebnisse zu schaffen. Und zwar mit der KION Digital WalkChain.

Kolleginnen und Kollegen waren aufgefordert, online einzutragen, wie viele Kilometer sie zu Fuß zurückgelegt hatten. Das Ziel: Gemeinsam 7.400 Kilometer zu sammeln, um damit symbolisch die 7.400 Kilometer Entfernung zwischen dem KION Group Headquarter in Frankfurt am Main (Deutschland) und dem Hauptsitz der Tochtergesellschaft Dematic in Atlanta (US-Bundesstaat Georgia) zu überbrücken. Jeder gesammelte Kilometer wurde in eine Spende von einem Euro umgewandelt – und damit 7.400 Euro für wohltätige Einrichtungen gespendet.

Während bei den Firmenläufen meist das Motto „Dabeisein ist alles“ zählt, gibt es bei KION auch einige Beispiele für Sportler, die aufs Ganze gehen. Zum Beispiel Jaime Gener, der 62-jährige Managing Director von Linde Material Handling Iberia. Er hat ein ungewöhnliches Hobby: Freiwasserschwimmen. Zusammen mit zwei Teamkollegen schwamm er durch die Straße von Gibraltar, eine Strecke von etwa 24 Kilometern. Jaime betont die Bedeutung des Teams sowohl im Job als auch beim Schwimmen: „Das Team ist alles“, sagt er und verweist darauf, wie wichtig gegenseitige Unterstützung und Zusammenarbeit sind.

Leistungssport Triathlon mit tägliche Trainingseinheit

Auch für den Vielfach-Triathleten Merlin Kaszta von STILL steht der Mannschaftsgeist immer im Mittelpunkt, wie er in KIONs LAGER-Feuer Podcast erzählt: „Viele Menschen trainieren für ihren ersten Wettkampf und merken dann, wie viel Spaß das macht. Man startet gemeinsam in STILL-Kleidung und ist kurz danach persönlich beisammen. Viele fangen dann Feuer, und die Wettkämpfe sind wie eine Belohnung für das harte Training, das man vorher investiert hat.“ Er betont auch, dass es möglich ist, Arbeit und das Training für einen Triathlon zu vereinen, indem man jeden Tag eine andere der drei Sportarten (Schwimmen, Radfahren, Laufen) trainiert.

Ganz ähnliche Tipps gibt Hudson Silva von Dematic in Indaituba (Brasilien), ebenfalls ein passionierter Triathlet: „750 Meter schwimmen, 20 km Fahrrad fahren, 5 km joggen wären ein guter Startpunkt“, empfiehlt er. Aus seiner Sicht liegen die Gemeinsamkeiten von Sport und Arbeit auf der Hand: „Disziplin und kontinuierliche Anstrengungen sind für beides notwendig!“

In Pune (Indien) wiederum beteiligen sich Hunderte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der KION India beim "Annual Sports Festival“. Hier wird in etlichen Sportarten miteinander gewetteifert: Selbstverständlich im Cricket, dem indischen Nationalsport, aber auch beim Badminton, Volleyball, Schach oder Tischtennis – und beim Carrom, einem Geschicklichkeitsspiel, das manchmal auch als „Fingerbillard“ bezeichnet wird. Darüber hinaus nimmt das Team von KION India jedes Jahr am Pune International Marathon teil und stellt damit sein Engagement für Fitness und Gemeinschaft unter Beweis. Außerdem treffen sie sich regelmäßig zum Yoga, das zu einer liebgewonnenen jährlichen Tradition geworden ist und ein Gefühl von Wohlbefinden und Zusammenhalt fördert.

Ähnlich passioniert geht es auch bei Linde China zu. Basketball ist bei den Mitarbeitenden des Standorts Zhangzou sehr populär und hat sogar eine eigene Amateurliga. Regelmäßig treten die Teams gegeneinander an – 800 Teilnehmer, 50 bis 60 Spiele von Juni bis August. Und das ist nicht alles: Auch eine eigene kleine Fußball-Liga kommt im Jahr bis zu 30-mal zusammen. Diese Sportbegeisterung hat einen einfachen Grund: „Sie erlaubt uns, Druck abzubauen“, erklärt Shaopeng Li, Produktmanager und Gewerkschaftsmitglied für Kultur und Sport bei Linde MH (China). „Der Gabelstaplermarkt in APAC verändert sich sehr schnell, das Tempo ist sehr hoch und der Druck hat in den letzten Jahren mit der Expansion ziemlich zugenommen. Mit Sport können wir uns körperlich und geistig entspannen.“

Der Sport helfe, Balance zu finden, frei nach dem Motto: Wer hart arbeitet, darf auch hart spielen. Auch die jüngeren Kollegen, die neu zu Linde China stoßen, leben nach diesem Leitsatz – begeistern sich häufig aber vor allem für andere Ballsportarten. „Zuletzt wurden viele kleine Ballspielvereinigungen zusätzlich gegründet“, erklärt Li. „Zum Beispiel Billard, Tischtennis und Badminton.“

Sport verbindet – von Nordamerika über Deutschland und die Schweiz bis nach Indien und China zeigt sich anhand von etlichen Beispielen, wie gemeinschaftliche sportliche Aktivitäten den Teamgeist fördern, die körperliche und mentale Gesundheit verbessern und unvergessliche Erlebnisse schaffen.